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Evolución datos estadísticos en relación al parto

Ayer domingo 24 de marzo 2013 se publicaba en EL PAIS un artículo de sociedad muy interesante en relación a los datos publicados sobre índice de cesáreas en las distintas comunidades autónomas del país.

Os adjunto el final del mismo:

“La teoría dista mucho de la práctica. Las recomendaciones de la OMS (máximo de 15% de cesareas) y del Ministerio de Sanidad siguen sin verse reflejadas en la realidad del día a día de los paritorios españoles. Eso significa que hay miles de mujeres en España pagando con sus cuerpos el intervencionismo excesivo”, asegura Adela Recio, presidenta de la asociación El parto es nuestro. Además de las diferencias por comunidades, menciona la “la fuerte e injustificada variabilidad con la que se dispone de las cesáreas en los diferentes centros hospitalarios. En una misma comunidad autónoma, la valenciana, podemos encontrar un hospital con un 15% de cesáreas y otro con un 70%”. Y apunta a otro problema: “Al tiempo que las cesáreas se han estancado, los partos instrumentales han comenzado a elevarse. Esto es algo que nos preocupa mucho, ya que un parto instrumental no está exento de riesgos y se está abusando cada vez más de ellos”, asegura. “También aumentan las inducciones, otra de nuestras grandes preocupaciones”, añade. En cambio, las episiotomías han bajado a la mitad en 10 años.

Los expertos reiteran que no se trata de atacar esta práctica (cesárea), que salva vidas, sino de reducir el número de cesáreas que se practican sin criterios clínicos, sino más bien organizativos o de otro tipo. Es cuestión de escuchar a la mujer y valorar cada caso. Las cifras han mejorado, pero las desigualdades persisten. Las mujeres, sin embargo, están cada vez más informadas: “Hay mayor concienciación de que el parto natural puede ser un momento sin sufrimiento”, dice Espiga, jefa de servicio del Observatorio de Salud de las Mujeres del Ministerio de Sanidad.”

Los criterios no clínicos que incitan a practicar una cesarea (citados en el artículo) son: plantillas cortas en hospitales/clínicas pequeñas que necesitan programar los partos para organizarse, en la privada, el hecho de que una cesárea se paga mucho más que un parto, miedo a un proceso judicial que lleva al médico a protegerse haciendo una cesárea…

Los criterios médicos se detallan en el siguiente gráfico publicado en el citado artículo de EL PAIS y cuya fuente es el Mº de Sanidad, OMS, Dir. de Ginecología del Hosp. de Cruces y EL PAIS:

indicaciones médicas cesarea ELPAIS 240313

En mi web http://www.mamaternite.net/es/informacion-de-interes-el-parto-en-espana/ están los datos actualizados.

Si queréis leer el artículo completo: http://sociedad.elpais.com/sociedad/2013/03/23/actualidad/1364074110_159621.html

 

 

AMD

Toda doula debería acogerse a un Código ético…

Creo que es importante que cada doula respete un código ético, decálogo, etc. en el que se comprometa a unos principios básicos. En mi caso, me acojo al código ético de la Asociación Mares Doules a la cual pertenezco. Lo detallo a continuación…

  1. Una MARE DOULA es responsable de su propia práctica en cualquier ambiente donde ella decida trabajar. En todas las circunstancias la seguridad y el bienestar de la MADRE y el bebé tienen que ser de primordial importancia.
  2. Una MARE DOULA ofrece escuchar y ayudar, pero no da consejos a la madre y/o padres, explora con ellos las diferentes opciones, les permite tomar sus propias decisiones sobre la línea de conducta apropiada, y a continuación los apoya en las decisiones tomadas. P.e. una MADRE Doula apoya a una madre en el lugar y en la manera que ella decide dar a luz (casa /casa de partos / hospital), y apoya a la madre tanto si da el pecho como biberón.
  3. Una MARE DOULA trabaja para mantener el nivel de cuidado y apoyo más alto posible, siempre esforzándose en ser sensible, en enriquecer, en sentir empatía, en no criticar,basándose en sus conocimientos, siendo flexible, digna de confianza, muy organizada, práctica y protegiendo a las madres y/o ambiente familiar.
  4. Una MARE DOULA NO realiza tareas clínicas o médicas, no hace diagnósticos ni da consejos médicos, aunque se haya formado como profesional de la salud antes de convertirse en doula o mientras ejerce como tal. Así mismo si la doula también está calificada como terapeuta en otro campo y desea aplicar estos conocimientos en su práctica, tiene que quedar claro que son dos papeles separados. La madre tiene que saber quien la acompaña en cada momento.
  5. Una MARE DOULA remitirá los clientes a otros recursos apropiados o profesionales cuando el cliente tenga necesidades que vayan más allá de sus competencias como doula.
  6. Una MARE DOULA informará con precisión sobre su formación y experiencia y no engañará a otras doulas, clientes o profesionales del parto (a través de su página web, folletines, mail, entrevistas, etc.) en cuanto a su nivel de educación o de experiencia como doula.
  7. Una MARE DOULA será siempre honesta, demostrará integridad y respeto verso sus clientes, colegas doulas y profesionales con los que pueda trabajar.
  8. Una MARE DOULA no divulgará la información personal y confidencial que le haya sido comunicada por sus clientes durante su trabajo como doula, sin el permiso de sus clientes.
  9. Una MARE DOULA limitará el número de clientes que tenga para crear un equilibrio entre sus responsabilidades versus su propia familia y las atenciones a las familias que la requieran.
  10. Una MARE DOULA se aconseja que guarde informes de sus actividades p.e. de los partos acompañados y/o trabajos de postparto.
  11. Una MARE DOULA se esforzará en desarrollar y mantener relaciones positivas de trabajo dentro de la comunidad de las doulas y el nacimiento.
  12. Una MARE DOULA se hará responsable de mantener y aumentar sus conocimientos y educación acudiendo a cursos, talleres y conferencias que estén a su alcance.
balanza

OXITOCINA vs ADRENALINA

Hoy quisiera hablar de las hormonas que influyen en el parto, puesto que, como nos indica Michel Odent (famoso obstetra francés), entender cómo funcionan puede permitirnos favorecer y evitar ciertos comportamientos para que el parto fluya con la máxima naturalidad.
El parto fluye controlado por la oxitocina, esta hormona es muy sensible a la adrenalina.
La oxitocina es conocida como la hormona de amor. Es la hormona que liberamos en los actos de amor (cuando recibimos o damos un abrazo, hacemos el amor o nos sentimos solidarios.)
LA OXITOCINA ES LA HORMONA RESPONSABLE DE:
1. Inducir las contracciones durante la labor de parto
2. Iniciar la separación de la placenta
3. Provocar contracciones fuertes en el posparto, para disminuir el tamaño del útero y controlar el sangrado.
4. Efecto eyección leche materna
Viendo su importante función en el parto, debemos favorecer la producción natural de OXITOCINA. Cómo podemos hacerlo?
Pues es sencillo, simplemente deberíamos pensar en lo que necesitamos para hacer el amor: intimidad (luz ténue, silencio, poca gente) y reducir la actividad mental (principalmente el lenguaje). A modo de ejemplo, imaginaros qué nos ocurriríae si en pleno acto sexual, cuando estamos a punto de llegar al orgasmo nuestra pareja nos pregunta qué queremos para cenar mañana.
Como decía antes, la oxitocina cae en proporción directa cuando sube la adrenalina (y viceversa). Y cuál es la función de la ADRENALINA?
Como mamíferas que somos, el cuerpo está preparado para que en caso de detectar un peligro se inhiba el trabajo de parto y suministre la energía muscular necesaria para huir hacia un lugar seguro o luchar. Todas las hembras mamíferas, necesitan sentir seguridad y privacidad en el trabajo de parto.
Por todo ello lo más importante en el parto es estar donde y acompañada por quien nos haga sentir más segura.